Artikel vom 06.09.2006, Druckdatum 08.05.2024

ErSol: Ausbildung ist Investition in die Zukunft

Beim Thüringer Fotovoltaik Unternehmen ErSol Solar Energy AG (ErSol) starteten am 1. September vier junge Frauen und 13 junge Männer eine duale Ausbildung in den Berufen Mechatroniker, Mikrotechnologe und Verfahrensmechaniker. Sieben dieser Jugendlichen werden ihre Lehrstelle am Standort Arnstadt in der Ingot- und Waferproduktion antreten. In der Erfurter Solarzellenfertigung starten 10 neue Lehrlinge. Insgesamt bildet die ErSol Gruppe im Ausbildungsjahr 2006/2007 29 Lehrlinge aus.

Ein Teil der neuen Auszubildenden wird an der Fachhochschule Schmalkalden bzw. an der Technischen Universität Ilmenau ein duales Studium mit der Qualifikation zum Mechatroniker bzw. Mikrotechnologen (IHK) und zugleich zum Bachelor in neun bzw. zehn Semestern absolvieren. 

Zusätzlich wurde entsprechend dem Unternehmensbedarf das Spektrum an Ausbildungsberufen erweitert: „Wir bilden erstmals in der Unternehmensgeschichte der ErSol den Beruf des Verfahrensmechanikers in der Hütten- und Halbleiterindustrie aus. Im Beruflichen Schulzentrum für Technik und Wirtschaft ‚Julius Weisbach’ im Sächsischen Freiberg werden die Auszubildenden in dreieinhalb Jahren für die Arbeit als Operator an den Ziehanlagen für monokristalline Ingots fit gemacht“, so Vorstandsmitglied Jürgen Pressl, zuständig für den Bereich Silizium und Wafer.

„Wir sind froh darüber, dass wir jetzt doppelt so vielen jungen Menschen eine interessante berufliche Perspektive in der Fotovoltaik Industrie bieten können. Man investiere dabei mit Ausbildungsplätzen in die eigene personelle Zukunft, so das Unternehmen. „Ausbildung sichert die Kompetenz unseres Unternehmens“, beschreibt Frank Müllejans, für Personal verantwortlicher Vorstand der ErSol, die Beweggründe für die Schaffung von neuen Ausbildungsplätzen. Man benötige den Fachkräfte-Nachwuchs, um die geplanten Ausbaustufen realisieren zu können. Nur mit qualifiziertem Personal könnten die neuen Produktionsstätten in Arnstadt und Erfurt besetzt werden.

Mit fast 30 Lehrlingen, die derzeit eine Ausbildungsquote von nahezu 8 Prozent im Unternehmen darstellen, erreicht die ErSol Gruppe eine neue Höchstmarke bei ihrer Mitarbeiterzahl: Es arbeiten nun fast 390 Menschen für die ErSol Gruppe. Vor einem Jahr waren lediglich knapp 170 Mitarbeiter beschäftigt. Das Unternehmen plant, bis Ende 2008 einen Personalstand von ungefähr 700 Personen zu erreichen.

Quelle: ErSol Solar Energy AG
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